河北省“扫黄打非”进基层工作推进会在定州召开

河北省“扫黄打非”进基层工作推进会。长城网 杨雅荃 摄

　　长城网12月1日讯(记者 杨雅荃)为传达贯彻2016年全国“扫黄打非”进基层工作推进会议精神。12月1日，全省“扫黄打非”进基层工作推进会在定州召开，会议总结交流河北省“扫黄打非”进基层经验做法，分析当前进基层工作存在的问题，并就进一步深化“扫黄打非”进基层工作进行再部署，全力推动河北省“扫黄打非”进基层工作取得实效。

　　据悉，今年1月，中央宣传部、全国扫黄办等10部门联合印发《关于深入推进“扫黄打非”进基层的指导意见》。河北省在省委省政府两办转发的《河北省2016年“扫黄打非”工作要点》中对这项工作提出了具体要求，省委宣传部、省扫黄办等10个部门联合印发了《关于深入推进“扫黄打非”进基层的实施方案》，进一步明确了河北省“扫黄打非”进基层工作的指导思想、目标任务和工作要求。

　　会议指出，河北省“扫黄打非”进基层工作本着“试点先行、以点带面、整体推进、创新发展”的工作思路，立足本地实际，坚持重心下移，整合各种资源，积极主动作为。目前已在全省388个乡镇(街道)挂牌成立了“扫黄打非”办公室，在10287个行政村(社区)成立了“扫黄打非”工作站，聘请村级义务监督员16547名，基本实现了年初确定的覆盖率20%的工作目标。

　　据统计，截至11月20日，全省共查办各类“扫黄打非”案件612起，其中刑事案件327起，刑事拘留459人，收缴各类非法出版物22万件，案件数量与去年同期相比增长20%。

　　会议分析，目前河北省“扫黄打非”进基层工作还存在问题。“扫黄打非”工作不够深入，一些地方虽然按照上级的要求，在基层设立了“扫黄打非”工作机构、也明确了工作人员，但没有明确基层应当承担的“扫黄打非”工作任务，存在形式主义，影响了实际效果。同时，部门间协作联动不够顺畅，部分地方的“扫黄打非”办公室抓手不多、协调能力较弱，没有充分发挥相关部门的职能作用，影响了“扫黄打非”进基层的整体进度。

　　会议提出，各地要按照全省《关于深入推进“扫黄打非”进基层的实施方案》的要求，立足本地实际，细化、量化、优化各项目标任务，不仅要做到有人抓、有人管、有保障、有考核、有成效，严格各基层工作人员责任、狠抓落实，还要进乡村、进社区、进企业、进学校、进景区深入基层开展工作。着力构建“扫黄打非”省、市、县、乡、村“五级”监管体系，做好统一工作机构、统一办公场、统一工作标准、统一工作制度、统一业务培训的工作。明年6月底前各地“扫黄打非”进基层覆盖率要完成70%，确保年底前实现全覆盖。

关键词：扫黄打非,基层,实效,责任,经验