记者11月20日从市教育局获悉,2019年石家庄市持续强化教师队伍建设,师资队伍素质不断提升,全市全年共补充教师4875名,其中引进“双一流”高校、世界排名前500名国(境)外院校优秀毕业生164名。
今年石家庄市大力开展师德师风建设提升年活动,在深入推进在职教师有偿补课治理工作制度化和规范化的同时,深入推进教师管理体制改革,在井陉矿区实施了中小学教师“县管校聘”改革试点,在全省率先实施市级小学全科教师公费培养计划,首批100名被培养对象已经在石家庄学院开始学习。
石家庄市在全省独创的地方特岗计划今年也得到稳步推进,当年共为元氏县、井陉县招录特岗教师300名。通过公开招聘、公开选聘、接收公费师范生、特岗转岗录用、劳动聘用等形式,全市2019年共补充教师4875名,其中引进“双一流”高校、世界排名前500名国(境)外院校优秀毕业生164名,接收录用78名省、部属公费师范生。
为适应新高考改革需求,增加了普通高中紧缺学科教师配置。