石家庄市人社系统多项政策协同联动全力稳就业

　　稳就业是“六稳”之首，做好就业工作意义重大。石家庄市人社局统筹推进疫情防控和稳就业工作，坚持稳岗、减负、保用工并举，全力以赴做好应对疫情、稳定就业工作。截至3月底，全市城镇新增就业3.58万人，完成全年目标的29%；城镇登记失业率3.24%，控制在省下达的4.5%以内；转移农村劳动力1.48万人，完成全年目标（5.15万人)的28.7%。

　　疫情发生后，石家庄市人社局先后制发《关于切实做好复工复产企业劳动用工保障工作的方案》等17个文件。市政府印发了《关于进一步做好稳就业工作的实施意见》，强化财政、金融等经济政策与就业政策的协同联动，依靠发展拉动就业，鼓励企业吸纳就业，支持劳动者灵活就业。

　　为减轻企业负担，稳定就业岗位，石家庄市自2020年2月起阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分。许多公司负责人纷纷表示，这笔资金的到账及时帮助企业充盈了流动资金，纾解了“燃眉之急”。河冶住商工模具公司是一家出口外向型企业，该公司的人事管理一直由母公司河冶科技股份有限公司负责。要享受疫情期间的社保费用减免政策须与母公司的人事管理分开。市人社部门靠前服务，不到一个月的时间，河冶住商工模具公司就完成263名员工从母公司河冶科技的人事调动、公司劳动用工备案开户登记、企业划型为中小微企业认定等事宜，同时获得了近112万元社保费用的减免。2月份至6月份，河冶住商工模具公司将共计享受养老保险、工伤保险、失业保险减免费用分别为995903.28元、74692.76元、43787.03元。据统计，截至4月23日，我市已为51882户中小微企业核定减免养老保险费9.78亿元，为847户按单位参保的个体工商户核定免缴847万元，工伤保险费核定免缴7405.3万元。同时，我市为了确保各项社保待遇不受减免政策影响，社保基金已向市级社保经办机构拨付资金8.93亿元，已完成1.4万家中小微企业退费核定落实。

　　同时，石家庄市人社局加大了援企稳岗返还力度，支持企业复工复产。河北冀雅电子公司是一家生产液晶电子产品的公司， 40%的产品销往国外。疫情期间，这家300多人的公司订单减少、资金周转出现了困难，但公司坚持没有裁员。据公司人力资源部负责人介绍：“在这期间市人社局的稳岗补贴200多万元到账了，起到了很大的一个支撑作用。”据了解，疫情发生以来，我市将受疫情影响较大的餐饮、物流、零售、旅游等行业的中小微企业，作为稳岗补贴发放的重点对象。截至目前，我市累计向7417家企业，发放失业保险稳岗补贴资金1.77亿元，稳定岗位51.5万个，最大限度降低了疫情对中小微企业的影响。据市人社局有关负责人介绍，下一步还要对中小微企业提高稳岗返还标准，对不裁员或少裁员的，由原来的返还上年度缴纳失业保险费的50%提高到100%。

　　同时，加大对暂时性经营困难企业和受疫情影响较大企业稳岗支持力度，返还标准按不超过6个月上年度全市月人均失业保险金和月均参保职工人数确定。今年，预计返还10多亿元，稳定岗位80多万个。

　　市人社局还将公共就业服务由“线下”转为“线上”， 为员工返岗提供推介服务。今年以来，市人社局组织各县（市、区）人社部门举办了32场“线上春风行动”；同时，依托冀联公司“农村劳动力转移就业公共服务平台”、诺亚公司“诺招聘平台”和石家庄市人力资源市场网，举办了为期一个月的“三网同步”线上招聘会，共解决3.6万人用工需求。从4月10日开始，市人社局又依托人力资源服务产业园，组织7家人力资源机构网络招聘平台，开展了为期1个月的中小企业用工保障线上专项招聘会，目前正在进行，提供近万个就业岗位，达成就业意向6800多人。

　　在减轻企业负担稳就业的同时，我市通过规模开展技能培训提升求职者的就业能力。2020年计划培训6.6万人次，目前已完成2.1万人次，拨付补贴资金2906万元，任务完成量全省第一。据了解，下一步该局将积极推进疫情期间线上培训，满足企业用工需求。同时，将依托职教园区和正定新区人力资源服务产业园，谋划建设职业技能培训基地，培养高技能人才。