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石家庄市推进普通高中育人方式改革

来源: 长城网  作者:解哲琳
2020-03-18 09:03:45
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  长城网石家庄讯(记者解哲琳)近日,石家庄市教育局、党委编办、发展改革委、财政局、人力资源社会保障局、自然资源和规划局、住房和城乡建设局等七部门联合发布了《关于贯彻落实<国务院办公厅关于新时代推进普通高中育人方式改革的指导意见>的通知》(下文简称“《通知》”),从坚定改革目标、落实工作责任、加强条件保障、抓好重点工作等方面,着力推进普通高中育人方式改革。

资料图。来源:视觉中国

  2020年秋季开始实施新课程 未修满学分无高中毕业证

  按照河北省普通高中新课程实施方案,从2020年秋季开始高一年级实施新课程、使用新教材。合理安排三年各学科课程,开齐开足体育与健康、艺术、综合实践活动和理化生实验等课程。大力实施普通高中多样化发展计划,深化普职融通育人模式改革,完善普职融通4条生涯发展通道,形成多样化、有特色、可选择的高中阶段教育。严格学分认定管理,对未按课程方案修满相应学分的学生,不得颁发普通高中毕业证书。

  2020年底前完成普通高中教职工编制核定

  2020年底前,机构编制部门根据教育部门提供的各县(市、区)中小学在校学生数(以全国中小学生学籍信息系统为准),完成普通高中教职工编制核定,更好适应普通高中学校选课走班教学需要。创新教师培训方式,重点提升教师新课程实施、学生发展指导和走班教学管理能力。

  2020年底前消除66人及以上超大班额

  《通知》要求,各县(市、区)制订消除普通高中大班额专项规划,确保到2020年底前消除66人及以上超大班额,大班额比例持续减少,到2022年底前消除56人及以上大班额。各地要完善普通高中学校建设规划,扩大教育资源,优化校舍功能,落实普通高中学校建设标准和装备配备标准,加大普通高中改造计划实施力度。

  绩效工资重点向班主任和一线教师倾斜

  《通知》要求,大力改善办学条件,提高普通高中办学保障能力和水平,为新时代普通高中育人方式改革奠定基础。完善普通高中绩效工资管理办法,在核定绩效工资总量时予以适当倾斜。适当提高自筹经费较充裕的高中学校绩效工资控制线,对提高部分加大考核发放力度,适当拉开分配差距,重点向班主任和一线教师倾斜。要结合高中阶段教育普及攻坚、高考综合改革和普通高中课程改革要求,扩大教育资源,优化校舍功能。完善普通高中建设经费投入机制,明确市、县分担责任,各级政府要进一步加大投入力度,提高普通高中教育保障水平。 

关键词:石家庄,高中,教育责任编辑:周毅玲