• 长城网石家庄频道欢迎您
您当前的位置:长城网>>石家庄频道>>滚动新闻

基层应成为改革创新的“急先锋”[长城时评]

来源:长城网 作者:程建珂 2015-10-23 10:09:10
【字号: | | 【背景色 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色)

  13日上午,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席、中央全面深化改革领导小组组长习近平主持召开中央全面深化改革领导小组第十七次会议并发表重要讲话。会议指出,基层改革创新,既鼓励创新、表扬先进,也允许试错、宽容失败,营造想改革、谋改革、善改革的浓郁氛围。(新华社)

  历史证明,创新是社会发展的重要推动力。创新的本质是突破,即突破旧的思维定势,旧的常规戒律。无论是小岗村的包产到户,还是深圳设立经济特区,一次次证明了创新改变社会的力量,也同样证明了顶层设计和基层探索同样重要,缺一不可。

  今年三月份,中共中央国务院印发了《关于深化体制机制改革加快实施创新驱动发展战略的若干意见》,可以说这是新一轮创新驱动的“指路牌”和“风向标”,是此次改革的顶层设计,方向明确了,就看能不能够落实。“治世不一道,便国不法古”。基层工作错综复杂,千头万绪,客观实际情况也千差万别,要想落实好上面的政策,就必须敢于“动真招”、“下狠劲”,要想创新改革,就必须实事求是地根据实际情况探索出好的经验。探索就会有失败,像诺贝尔奖得主屠呦呦也是经过了无数次的实验,才成功提取了“青蒿素”,改革之路只有经过实际的检验,才能得到最佳的方法。我们应为“允许试错、宽容失败”点个赞。

  基层是和群众联系最紧密的,工作实施的最前端,应该首当其冲成为改革创新的“先行军”和“试验田”。基层是一切工作的落脚点,党的各项政策措施落实了没有,落实得好不好,基层群众最有实际感受,落实得好、落实得快,群众就拥护;落实得不好、落实得慢,群众就会有反映。基层干部怎样撬掉制约基层改革的“绊脚石”,摒弃不作为、不担当、畏难情绪的“坏作风”,调动广大干部群众的“潜能力”,是摆在广大基层党员领导干部改革创新之路的重大课题,值得广大基层干部深思。(程建珂)

关键词:基层,改革,“急先锋”

责任编辑:郭晶璇